Kommunalsjef oppvekst og kultur

Kommunen er inndelt i tre kommunalsjefsområder og søker nå etter en ny kommunalsjef for kultur og oppvekstområdet med dokumentert erfaring fra ledelse og utvikling. Vi søker etter en leder som motiveres av utfordring og som vil være med å forberede Lunner kommune for fremtiden. Lunner kommune legger vekt på et tverrfaglig og helhetlig perspektiv i sitt møte med barn, unge og familier, på tvers av kommunens tjenesteområder. 

Du har et sterkt engasjement for hele kommunalområdet og vil jobbe for å sikre barn og unge trygge, allsidige og utviklende oppvekstsvilkår i sine nærmiljøer. Sammen skal vi skape fremtiden. 

Du må ha evne til å tenke helhetlig, strategisk, være taktisk klok og ha handlekraft til å gjennomføre beslutninger og prosesser. Du tør å utøve synlig lederskap i en utfordrende og bred ledergruppe med sterke fagressurser, bestående av blant annet enhetsledere innenfor grunnskole, barnehager, PPT, barnevern, helsestasjon, flyktningtjeneste og voksenopplæring. 

Kommunens kulturarbeid utføres for en stor del via vertskommunesamarbeid med Gran kommune. 

Som kommunalsjef er du en del av kommunens toppledelse og rapporterer direkte til kommunedirektør. 

 

Som kommunalsjef skal du blant annet: 

• Være en pådriver for helhetlig samfunnsutvikling sammen med resten av kommuneledelsen 

• Lede og videreutvikle gjennomgående lederskap innenfor grunnskole, barnehager, flyktningtjenesten, voksenopplæring, helsestasjon, PPT, barnevern og kultur 

• Oppfylle kommunens målsettinger innenfor kommunalområdet sammen med ledere og ansatte 

• Samarbeide med regionale og statlige myndigheter 

• Ha ansvar for at politiske vedtak innen området iverksettes og følges opp 

• Bidra med politisk saksutredning 

• Ha personal- og økonomiansvar 

• Rapportere og gi faglig rådgivning til kommunedirektør 


Kvalifikasjonskrav 

• God økonomiforståelse, god budsjettdisiplin og kontroll innenfor vedtatte rammer 

• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne 

• Digital kompetanse 

• God organisasjonsforståelse, rolleforståelse og gjennomføringskraft. 

• Krav om høyere utdanning som er relevant for ansvarsområdet. 

• Ledelseskompetanse 

• Erfaring fra oppvekstområdet og kjennskap til lov- og avtaleverk er ønskelig 

Videre bør du ha innsikt i ett eller flere av sektorens faglige arbeidsfelt og ledererfaring. Kjennskap til kommunal virksomhet kan være en fordel. 


Vi er særlig på jakt etter deg som: 

• Tar ansvar og utøver tydelig ledelse 

• Har helhetsforståelse, evne til nytekning og strategisk arbeid 

• Søker muligheter for tverrfaglig samarbeid og løsninger til det beste for barn og unge i Lunner 

• Er troverdig og har evne til å skape helhetlig kultur og tillit 

• Er resultatorientert 

• Er effektiv, analytisk og evne til å tenke helhetlig og strategisk 

• Er relasjonsbygger med evne til å forankre og finne gode løsninger 

• Har evne til å begeistre og motivere 

• Er tydelig, uredd og med stor gjennomføringskraft 

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. 


Lønns- og arbeidsvilkår 

Vi kan tilby: 

• Utfordrende lederoppgaver 

• Deltakelse i nettverk og samarbeidsfora med ledere i andre regioner og kommuner. 

• Gode forsikrings- og pensjonsordninger 

• Lønn etter avtale 


Søknad sendes 

Søknad sendes via vårt elektroniske søknadssystem. Dersom du har behov for hjelp til dette kan du ta kontakt med vårt servicetorg på 61 32 40 00 eller komme innom Lunner rådhus, Sandsvegen 1, 2740 ROA. 

Som hovedregel oppføres alle søkere på offentlig søkerliste. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra denne, bes begrunne dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke kan tas til følge, vil søker bli kontaktet før søkerlisten offentliggjøres. jf. offentleglova § 25 annet ledd. 


Spørsmål om stillingen 

Kontaktperson

Dag Flacké, Kommunedirektør, 900 10 233 

Lena Aaker Menken, HR-sjef, 924 10 414 



SØK HER 

 

 


Om arbeidsgiveren 

Lunner kommune har 9000 innbyggere, ligger sentralt på Hadeland, 50 km nord for Oslo sentrum og med kort vei til Gardermoen. Basisnæringen er jord- og skogbruk, men kommunene har også mange pendlere. Distriktet er med sin natur og sitt vakre kulturlandskap allerede en attraktiv boregion. Kommunens visjon er: Det gode liv lever vi bedre i Lunner. Nær naturen - Nær byen.  


By/sted

Fagområde

Søknadsfrist

2021-03-22